为扎实开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动，帮助基层企业解难题、办实事、促发展，6月8日，长江产业集团党委委员、副总经理李纪平，党委委员谢斌带队先后赴长江资管公司及其所属企业开展调研走访，了解企业经营状况、存在的问题以及需要集团予以支持的事项，切实为企业排忧解难。
在长江资管公司调研时，李纪平详细了解公司近期改革重组、经营发展、党建及党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动等工作推进情况。他指出，要以实践活动为抓手，着力破难点，通堵点，抓重点，树亮点，不断强化经营管理，推进业务发展。对需要研究解决的问题列出清单，在实践活动中逐一销号落实。
李纪平要求，要进一步完善法人治理结构，着力规范公司各治理主体行权履职，不断提升企业经营质效和核心竞争力。要结合实际优化完善部门设置，明确部门职责，确保“五个主体”功能定位有载体、能落实。要加强队伍能力建设，将员工培养为业务“高手”、管理“能手”、协调“强手”、市场竞争的“狠手”、资产倍增的“推手”，注重以集体研究弥补个人能力短板、以集体决策堵住管控的漏洞。要持续加强制度体系建设，理顺规范业务流程，实现以制度管人、流程管事、规范履职。
李纪平、谢斌一行来到长江资管所属的省医工院调研。在了解省医工院关于企业经营发展的重难点问题后，针对存在问题提出解决措施。
集团高管华文彬，资产管理部相关负责人，长江资管、省医工院班子成员及部分职工代表参加。
